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Seguridad Social del personal laboral — Test de Cuerpo General Administrativo

Test gratuito de 30 preguntas de Cuerpo General Administrativo, con la explicación justificada de cada respuesta. Responde las preguntas y envía el test para ver tu resultado: no necesitas registrarte.

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Pregunta 1

¿Quién está obligado a afiliarse al Régimen General de la Seguridad Social?

  • ASolo los trabajadores por cuenta ajena en el sector privado.
  • BLos trabajadores por cuenta propia.
  • CSolo los trabajadores de las AAPP con contrato laboral.
  • DTodos los trabajadores por cuenta ajena, incluido el personal laboral de las AAPP.
Pregunta 2

¿En qué momento debe efectuarse el alta en la Seguridad Social de un trabajador?

  • AEn el momento de la firma del contrato de trabajo.
  • BDentro de los 5 días hábiles siguientes al inicio de la actividad laboral.
  • CCon carácter previo al inicio de la prestación de servicios.
  • DDurante el primer mes de trabajo.
Pregunta 3

¿Qué componentes se incluyen en la base de cotización por contingencias comunes?

  • ASolo el salario base.
  • BEl salario base y los complementos salariales.
  • CTodas las percepciones salariales, excluidas las horas extraordinarias.
  • DTodas las percepciones económicas, incluidas las dietas y gastos de viaje.
Pregunta 4

¿Qué porcentaje de la base de cotización por contingencias comunes corresponde al trabajador?

  • A4,70%
  • B6,35%
  • C1,55%
  • D23,60%
Pregunta 5

¿Cuál es el período mínimo de cotización requerido para tener derecho a la prestación por Incapacidad Temporal derivada de enfermedad común?

  • A180 días dentro de los 5 años anteriores.
  • B360 días dentro de los 5 años anteriores.
  • CNo se requiere período mínimo de cotización.
  • D90 días dentro de los 7 años anteriores.
Pregunta 6

¿Cuál es la duración de la prestación por maternidad en caso de parto?

  • A12 semanas.
  • B18 semanas.
  • C20 semanas.
  • D16 semanas.
Pregunta 7

¿Cuál es la edad legal de jubilación ordinaria en el Régimen General de la Seguridad Social?

  • A65 años.
  • B66 años.
  • C67 años.
  • D68 años.
Pregunta 8

¿Qué organismo gestiona la prestación por desempleo de nivel contributivo?

  • AEl Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS).
  • BLa Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS).
  • CLas comunidades autónomas.
  • DEl Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).
Pregunta 9

¿Cuál de las siguientes es una función principal del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS)?

  • ARecaudar las cotizaciones sociales.
  • BGestionar las prestaciones económicas del sistema.
  • CInspeccionar el cumplimiento de las obligaciones de afiliación.
  • DGestionar el Fondo de Garantía Salarial.
Pregunta 10

¿Cuál es la función principal de la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS)?

  • AReconocer y gestionar las prestaciones por jubilación.
  • BInspeccionar las condiciones de trabajo.
  • CGestionar las prestaciones por desempleo.
  • DRecaudar y gestionar los recursos financieros del sistema.
Pregunta 11

¿Quién es responsable del pago de las cotizaciones a la Seguridad Social?

  • AExclusivamente el trabajador.
  • BExclusivamente el empleador.
  • CTanto el empleador como el trabajador, según los tipos aplicables.
  • DEl Estado, para el personal laboral de las AAPP.
Pregunta 12

¿Qué documento formaliza el alta de un trabajador en la Seguridad Social?

  • AEl contrato de trabajo.
  • BEl parte de alta médica.
  • CEl modelo TA.2/S.
  • DEl certificado de empresa.
Pregunta 13

¿Qué porcentaje de la base de cotización por desempleo corresponde al empleador para un contrato indefinido a tiempo completo?

  • A5,50%
  • B1,55%
  • C7,05%
  • D23,60%
Pregunta 14

¿Cuál es el porcentaje de la base reguladora que se percibe por Incapacidad Temporal derivada de accidente de trabajo?

  • A60% desde el día 4 hasta el 20, y 75% desde el día 21.
  • B100% desde el día 1.
  • C50% desde el día 4 hasta el 15, y 75% después.
  • D75% desde el día 1.
Pregunta 15

¿Cuántos años de cotización se requieren para acceder a la jubilación contributiva a la edad ordinaria?

  • A10 años.
  • B20 años.
  • C25 años.
  • D15 años.
Pregunta 16

¿Se exige período de cotización previo para acceder a la prestación por maternidad?

  • ASí, 180 días dentro de los 5 años anteriores.
  • BSí, 360 días dentro de los 7 años anteriores.
  • CNo se exige período de cotización.
  • DSí, 90 días dentro de los 2 años anteriores.
Pregunta 17

¿Cuál es el período mínimo de cotización para acceder a la prestación por desempleo de nivel contributivo?

  • A360 días dentro de los 6 años anteriores.
  • B180 días dentro de los 5 años anteriores.
  • C12 meses cotizados en los últimos 4 años.
  • D6 meses cotizados en los últimos 2 años.
Pregunta 18

¿Cómo se calcula la base reguladora para la prestación por Incapacidad Temporal derivada de enfermedad común?

  • ASe divide la base de cotización del mes anterior a la baja entre 30.
  • BSe divide la base de cotización de los 3 meses anteriores a la baja entre 90.
  • CSe divide la base de cotización de los 6 meses anteriores a la baja entre 180.
  • DSe divide la base de cotización del año anterior entre 365.
Pregunta 19

¿Cuál de las siguientes prestaciones forma parte de la acción protectora del Régimen General de la Seguridad Social?

  • APrestación por cuidado de menores enfermos.
  • BRenta mínima de inserción.
  • CSubsidio de garantía salarial.
  • DPensión no contributiva.
Pregunta 20

¿El personal laboral de las Administraciones Públicas está incluido en el Régimen General de la Seguridad Social?

  • ANo, tiene un régimen especial propio.
  • BSí, salvo excepciones como las Fuerzas Armadas.
  • CSolo si su contrato es temporal.
  • DDepende de la comunidad autónoma.
Pregunta 21

¿Qué porcentaje de la base de cotización por contingencias comunes corresponde a la formación profesional a cargo del empleador?

  • A0,10%
  • B0,25%
  • C1,00%
  • D0,60%
Pregunta 22

¿Cuál es la duración de la prestación por paternidad en caso de nacimiento?

  • A4 semanas.
  • B8 semanas.
  • C12 semanas.
  • D16 semanas.
Pregunta 23

¿En qué caso se puede acceder a la jubilación anticipada voluntaria?

  • AHaber cotizado al menos 35 años y tener 63 años.
  • BHaber cotizado al menos 30 años y tener 60 años.
  • CHaber cotizado al menos 25 años y tener 61 años.
  • DHaber cotizado al menos 40 años y tener 65 años.
Pregunta 24

¿Cómo se calcula la base reguladora para la prestación por desempleo de nivel contributivo?

  • ASe divide la base de cotización por desempleo de los últimos 180 días entre 180.
  • BSe divide la base de cotización por desempleo de los últimos 360 días entre 360.
  • CSe divide la base de cotización por contingencias comunes de los últimos 6 meses entre 180.
  • DSe toma el salario mínimo interprofesional.
Pregunta 25

¿Quién emite el parte médico de confirmación de la Incapacidad Temporal?

  • AEl médico de familia del trabajador.
  • BEl médico de la mutua colaboradora con la Seguridad Social.
  • CEl Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS).
  • DEl Servicio Público de Salud.
Pregunta 26

¿Las bases de cotización tienen unos límites máximo y mínimo?

  • ASí, establecidos anualmente por el Gobierno.
  • BNo, se cotiza por el salario real sin límites.
  • CSolo tienen límite mínimo, no máximo.
  • DSolo tienen límite máximo, no mínimo.
Pregunta 27

¿Qué prestación se reconoce cuando un puesto de trabajo puede influir negativamente en la salud de la mujer embarazada?

  • AIncapacidad Temporal por enfermedad común.
  • BPrestación por riesgo durante el embarazo.
  • CSubsidio por incapacidad laboral.
  • DPrestación por accidente de trabajo.
Pregunta 28

¿Durante la Incapacidad Temporal, quién cotiza por el trabajador?

  • AEl trabajador sigue cotizando por su cuenta.
  • BLa entidad gestora de la prestación (INSS o mutua).
  • CEl empleador, como si estuviera en activo.
  • DNo se cotiza durante la IT.
Pregunta 29

¿Qué porcentaje de la base reguladora corresponde a una pensión de jubilación con 35 años de cotización?

  • A80%
  • B90%
  • C100%
  • D75%
Pregunta 30

¿El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) gestiona:

  • ALas prestaciones por incapacidad permanente.
  • BLas prestaciones por desempleo de nivel asistencial.
  • CLas pensiones de jubilación.
  • DLas prestaciones por maternidad.
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Soluciones y explicaciones

Ver las 30 respuestas correctas y su explicación

Esta sección revela las respuestas correctas. Te recomendamos hacer el test antes de consultarla.

  • ¿Quién está obligado a afiliarse al Régimen General de la Seguridad Social?

    Respuesta correcta: Todos los trabajadores por cuenta ajena, incluido el personal laboral de las AAPP.

    Art. 7 LGSS establece la obligatoriedad de afiliación para todos los trabajadores por cuenta ajena, incluidos los funcionarios públicos con contrato laboral.

  • ¿En qué momento debe efectuarse el alta en la Seguridad Social de un trabajador?

    Respuesta correcta: Con carácter previo al inicio de la prestación de servicios.

    Art. 9.1 LGSS establece que el alta debe ser anterior al inicio de la actividad.

  • ¿Qué componentes se incluyen en la base de cotización por contingencias comunes?

    Respuesta correcta: Todas las percepciones salariales, excluidas las horas extraordinarias.

    Art. 109 LGSS establece que la base de cotización por contingencias comunes incluye todas las percepciones salariales, excepto las horas extraordinarias.

  • ¿Qué porcentaje de la base de cotización por contingencias comunes corresponde al trabajador?

    Respuesta correcta: 4,70%

    Según el Real Decreto-ley 2/2023, el tipo de cotización por contingencias comunes a cargo del trabajador es del 4,70%.

  • ¿Cuál es el período mínimo de cotización requerido para tener derecho a la prestación por Incapacidad Temporal derivada de enfermedad común?

    Respuesta correcta: 180 días dentro de los 5 años anteriores.

    Art. 128.2 LGSS establece que para enfermedad común se requiere un período de cotización de 180 días dentro de los 5 años inmediatamente anteriores.

  • ¿Cuál es la duración de la prestación por maternidad en caso de parto?

    Respuesta correcta: 16 semanas.

    Art. 133.1 LGSS establece una duración de 16 semanas, ampliables en casos múltiples.

  • ¿Cuál es la edad legal de jubilación ordinaria en el Régimen General de la Seguridad Social?

    Respuesta correcta: 67 años.

    Art. 161 LGSS, tras reformas, establece la edad ordinaria en 67 años, con excepciones.

  • ¿Qué organismo gestiona la prestación por desempleo de nivel contributivo?

    Respuesta correcta: El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).

    Ley 56/2003 de Empleo atribuye al SEPE la gestión del desempleo contributivo.

  • ¿Cuál de las siguientes es una función principal del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS)?

    Respuesta correcta: Gestionar las prestaciones económicas del sistema.

    Real Decreto 625/1985 establece que el INSS gestiona las prestaciones económicas de la Seguridad Social.

  • ¿Cuál es la función principal de la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS)?

    Respuesta correcta: Recaudar y gestionar los recursos financieros del sistema.

    Real Decreto 1458/1986 atribuye a la TGSS la gestión financiera y recaudación.

  • ¿Quién es responsable del pago de las cotizaciones a la Seguridad Social?

    Respuesta correcta: Tanto el empleador como el trabajador, según los tipos aplicables.

    Art. 142 LGSS establece la responsabilidad solidaria, pero en práctica, el empleador retiene la parte del trabajador y ingresa ambas.

  • ¿Qué documento formaliza el alta de un trabajador en la Seguridad Social?

    Respuesta correcta: El modelo TA.2/S.

    El modelo TA.2/S es el documento de comunicación de altas, bajas y variaciones de datos, según el Real Decreto 84/1996.

  • ¿Qué porcentaje de la base de cotización por desempleo corresponde al empleador para un contrato indefinido a tiempo completo?

    Respuesta correcta: 5,50%

    Según la normativa vigente, el tipo de cotización por desempleo a cargo del empleador para contrato indefinido es del 5,50%.

  • ¿Cuál es el porcentaje de la base reguladora que se percibe por Incapacidad Temporal derivada de accidente de trabajo?

    Respuesta correcta: 75% desde el día 1.

    Art. 128.1 LGSS establece que para accidente de trabajo o enfermedad profesional, el porcentaje es del 75% de la base reguladora desde el día siguiente a la baja.

  • ¿Cuántos años de cotización se requieren para acceder a la jubilación contributiva a la edad ordinaria?

    Respuesta correcta: 15 años.

    Art. 161 LGSS requiere un período mínimo de cotización de 15 años.

  • ¿Se exige período de cotización previo para acceder a la prestación por maternidad?

    Respuesta correcta: No se exige período de cotización.

    Art. 133 LGSS no exige período de carencia para maternidad, solo estar afiliada y en alta.

  • ¿Cuál es el período mínimo de cotización para acceder a la prestación por desempleo de nivel contributivo?

    Respuesta correcta: 360 días dentro de los 6 años anteriores.

    Art. 207 de la Ley General de la Seguridad Social (integrador de la Ley de Empleo) requiere 360 días de cotización en los 6 años anteriores.

  • ¿Cómo se calcula la base reguladora para la prestación por Incapacidad Temporal derivada de enfermedad común?

    Respuesta correcta: Se divide la base de cotización de los 3 meses anteriores a la baja entre 90.

    Art. 128.2 LGSS establece que la base reguladora se calcula dividiendo la base de cotización de los 3 meses anteriores entre 90.

  • ¿Cuál de las siguientes prestaciones forma parte de la acción protectora del Régimen General de la Seguridad Social?

    Respuesta correcta: Prestación por cuidado de menores enfermos.

    Art. 38 LGSS incluye entre las prestaciones la asistencia sanitaria, IT, maternidad, etc., y el cuidado de menores enfermos está regulado en el Art. 134 bis LGSS.

  • ¿El personal laboral de las Administraciones Públicas está incluido en el Régimen General de la Seguridad Social?

    Respuesta correcta: Sí, salvo excepciones como las Fuerzas Armadas.

    Art. 7 LGSS incluye a los trabajadores por cuenta ajena, y el personal laboral de las AAPP se rige por el Régimen General, excepto cuerpos especiales.

  • ¿Qué porcentaje de la base de cotización por contingencias comunes corresponde a la formación profesional a cargo del empleador?

    Respuesta correcta: 0,60%

    Según la normativa vigente, el tipo de cotización por formación profesional a cargo del empleador es del 0,60%.

  • ¿Cuál es la duración de la prestación por paternidad en caso de nacimiento?

    Respuesta correcta: 16 semanas.

    Art. 133 bis LGSS establece 16 semanas de permiso por paternidad, igual que la maternidad.

  • ¿En qué caso se puede acceder a la jubilación anticipada voluntaria?

    Respuesta correcta: Haber cotizado al menos 35 años y tener 63 años.

    Art. 161.3 LGSS permite la jubilación anticipada voluntaria con 63 años y 35 años de cotización, con coeficientes reductores.

  • ¿Cómo se calcula la base reguladora para la prestación por desempleo de nivel contributivo?

    Respuesta correcta: Se divide la base de cotización por desempleo de los últimos 180 días entre 180.

    Art. 210 de la Ley General de la Seguridad Social (integrador) establece que la base reguladora se calcula dividiendo las bases de cotización por desempleo de los últimos 180 días entre 180.

  • ¿Quién emite el parte médico de confirmación de la Incapacidad Temporal?

    Respuesta correcta: El médico de la mutua colaboradora con la Seguridad Social.

    Art. 128 LGSS y normativa de gestión establece que los partes de confirmación los emiten los servicios médicos de la entidad gestora (INSS o mutua).

  • ¿Las bases de cotización tienen unos límites máximo y mínimo?

    Respuesta correcta: Sí, establecidos anualmente por el Gobierno.

    Art. 109 LGSS establece que las bases de cotización están sujetas a límites máximo y mínimo fijados anualmente en los Presupuestos Generales del Estado.

  • ¿Qué prestación se reconoce cuando un puesto de trabajo puede influir negativamente en la salud de la mujer embarazada?

    Respuesta correcta: Prestación por riesgo durante el embarazo.

    Art. 134 LGSS regula la prestación por riesgo durante el embarazo, con derecho a un subsidio equivalente al 100% de la base reguladora.

  • ¿Durante la Incapacidad Temporal, quién cotiza por el trabajador?

    Respuesta correcta: La entidad gestora de la prestación (INSS o mutua).

    Art. 128.5 LGSS establece que durante la IT, las cotizaciones están a cargo de la entidad gestora (INSS o mutua).

  • ¿Qué porcentaje de la base reguladora corresponde a una pensión de jubilación con 35 años de cotización?

    Respuesta correcta: 100%

    Art. 162 LGSS establece que con 35 años y 6 meses de cotización se accede al 100% de la base reguladora.

  • ¿El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) gestiona:

    Respuesta correcta: Las prestaciones por desempleo de nivel asistencial.

    El SEPE gestiona el desempleo contributivo y asistencial, según la Ley de Empleo.